2023内科护士长述职申报范文 篇1
1、病房照顾护士治理
来到普内科事情一年，尽力进修专科常识，降服营业上的不敷。正在挽救以及病房事情职员重要（如节沐日）时，能一马当先，间接介入病人照顾护士。
依照照顾护士质量的尺度，树立各类事情惯例。监控并记载各类质量指标，发现不敷实时改善。使用pdca的质量改善办法入止楼层cqi名目施行，正在施行中充足施展护士的专心性，改善深静脉治理，匆匆入病人评价的规范入止，改善病人的康健教育，改善交交班轨制的规范执止。
匆匆入病历的规范记载，按期反省，并将反省成果实时反馈给相关的护士，协助护士改善规范入止event变乱的处置以及上报、计议。
2、职员治理
正在20xx年，本楼层懂得新调进同道*名，新加入事情同道××名，均能支配规范的科室岗前培训，入止当真的带教以及指示，所有的新入护士均能绝快的顺应事情。
13年依照照顾护士教育部要求，正在网络了科室护士的教育需求的根基上，共支配照顾护士查房××次，支配营业进修课时。
正在员工激励方面，透过赓续的护士实时评价反馈与季度评价相联合，协助护士赓续改善事情，并实时表彰好的行动来宏扬精良的事情风尚。
透过受权的体式格局，勉励护士介入科室治理，险些每一个护士都间接卖力一项的科室治理材料，引发护士的事情专心性。
支撑以及勉励护士的接续进修。有护士入止学历的接续教育，作为护士长，正在事情支配上只管即便赐与便利。同时勉励护士入止英语的进修，科室组织内科齐传授入止讲课，协助护士进步英语程度。
带教久缺的状态下，能施展科室护士的专心性，配合来承当学生的带教事情，各类小授课得到了学生的好评，同时也进步了科室护士的教授教养潜力。
支配护士外出加入*。
3、事情治理
依照病院要求，入止楼层的本钱核算治理。流动了每一周供给室领物数目。依照病院要求，入止免费的规范治理。规范治理科室财政以及物品，按期反省。
入止楼层的物品放置调整，使楼层情况更整洁。
重申科室的排班及调班轨制，匆匆入护士按规范调班。依据病人状态，带给合适的照顾护士人力，保证照顾护士后果以及人力的折理支配。
专心加入病院及照顾护士部召开的会议，每个月一次召开护士会议，将病院及照顾护士部的事情理念以及事情支配实时转达给临床护士。依据病院主旨以及目的，领导护士遵循。
专心匆匆入照顾护士部与其他部分的互助，协助普内科主任承当一些治理事情，匆匆入医护的协作。
作为交流委员会的首要成员，专心介入该委员会的运动，匆匆入该委员会的成长。
4、自身职业成长
正在有用完成病房照顾护士治理义务的状态下，尽力进修各类营业常识，正在各方面进步本身的潜力。
13年取患了照顾护士夜年夜本迷信位证书和汉语本科卒业证书。连续入止医学英语的课程进修。
完成为了院内picc穿刺的培训。
进修计较机的使用，进步事情效力。
正在照顾护士部引导的支配下，加入*进修××次，外出加入学术会议××次，应邀外出讲课××次。
论文书写一篇，透过适用照顾护士的初审。
完成病院划定的接续教育学分，个性是专心加入各类治理课程。
新的一年，新的开端，来年将更尽力的事情以及进修，不负病院的造就。
来岁的目的有：
一、接续进修英语，来岁争夺正在运用以及白话上有很年夜的进步，能更流畅以及本国专家交流。考年夜学英语6级或者者pet4.
二、正在治理的常识以及技巧上，有更多的提高。改善的道路有：看守理书，以及其他护士长交流，加入治理的课程等等。
三、专心加入科研小组的运动，有1－2篇论文颁发。
四、专心支撑以及介入照顾护士部各项事情。
2023内科护士长述职申报范文 篇2
XX年是全国卫生体系接续深化改造的一年医学教育网|汇集整顿，一年来，正在院引导以及照顾护士院长及科护士长的引导、协助以及辅导下，本着“统统以病工资中心，统统为病人”的效劳主旨，较好的完成为了院引导安插的各项照顾护士事情，完成为了XX年照顾护士方案90%以上，现将事情状态总结
1、当真落真各项规章轨制严厉执止规章轨制是进步照顾护士质量，确保平安医疗的基本保证。
一、照顾护士部重申了各级照顾护士职员职责，明白了各种岗亭职责制以及照顾护士事情轨制，如职责护士、巡归护士各绝其职，根绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良征象。
二、保持了核对轨制：
（1）要求医嘱班班核对，每一周护士长加入总查对1～2次，并有记载；
（2）照顾护士操作时要求三查七对；
（3）保持填写输液卡，一年来未产生年夜的照顾护士错误。
三、当真落真骨科照顾护士惯例及显微内科照顾护士惯例，保持填写了各类疑息数据挂号本，配备五种操作处理盘。
四、保持床头交交班轨制及晨间照顾护士，预防了并发症的产生。
2、进步护士长治理程度
一、保持了护士长手册的记载与稽核：要求护士长手册每个月5日前交照顾护士部入止稽核，并依据护士长订出的得当科室的年方案、季支配、月方案重点入止督匆匆施行，并监测施行后果，要求护士长把每个月事情做一小结，以利于总结履历，开铺事情。
二、保持了护士长例会轨制：按品级病院要求每一周召开护士长例会一次，材料为：支配本周事情重点，总结上周事情中存正在的优毛病，并提出响应的整改步伐，向各护士长反馈照顾护士质控反省状态，并进修护士长治理相关材料。
三、每个月对照顾护士质量入止反省，并实时反馈，赓续进步护士长的治理程度。
四、组织护士长外出进修、参观，汲取兄弟单元进步前辈履历，扩展常识面：5月尾派三病区护士长加入了国际照顾护士新入铺*，进修停止后，向全部护士入止了报告请示。
3、增强照顾护士职员医德医风修设
一、接续落真护士行动规范，正在日常事情中落真护士礼貌用语50句。
二、分离于6月份、11月份组织全部护士加入宾馆、宾馆的礼节培训。
三、接续开铺康健教育，对住院病人发放满足度查询拜访表，（按期或者不按期测评）满足度查询拜访成果均正在95%以上，并对满足度查询拜访中存正在的问题提出了整改步伐，评比出了护士。
四、每个月科室按期召动工戚漫谈会一次，征求病人定见，医。学教育网对病人提出的要求赐与水平的满意。
五、对新分派的护士入止岗前职业说德教育、规章轨制、护士行动规范教育及照顾护士根基常识、专科常识、照顾护士手艺操作稽核，及格者赐与上岗。
4、进步照顾护士职员营业素质
一、对正在职职员入止三基培训，并组织实践测验。
二、与医务科互助，聘任专家讲课，讲解骨科、内、内科常识，以进步业余常识。
三、各科室每一周晨间发问1～2次，材料为根基实践常识以及骨科常识。
四、“三八主妇节”举办了照顾护士手艺操作竞赛（无菌操作），并评比出了一等奖、二等奖、三等奖分离赐与了奖励。
五、12月初，照顾护士部对全院护士分组入止了照顾护士手艺操作稽核：病区护士稽核：静脉输液、吸氧；急诊室护士稽核：心肺苏醒、吸氧、洗胃；手术室护士稽核：静脉输液、无菌操作。
六、增强了危宿疾人的照顾护士，保持了床头交交班轨制以及晨间照顾护士。
七、保持了照顾护士营业查房：每个月轮流正在三个病区入止了照顾护士营业查房，对照顾护士诊断、照顾护士步伐入止了探究，以达到进步营业素质的目标。
八、9月份至11月份对本年入院的9名新护士入止了岗前培训，材料为根基照顾护士与专科照顾护士常识，组织护士长每一人讲一课，进步护士长讲课潜力。
九、全院有5名护士加入照顾护士年夜专自学测验，有3名护士加入照顾护士年夜专函授。
5、增强了院内熏染治理
一、严厉执止了院内治理引导小组订定的消毒隔离轨制。
二、每一个科室保持了每个月对病区医治室、换药室的空气造就，对高危科室夏日如手术室、门诊手术室，每个月入止二次空气造就，确保了无菌瘦语无一例熏染的好成就。
三、科室保持了每个月对医治室、换药室入止紫内线消毒，并记载，每一周对紫内线灯管用无水酒精入止除了尘处置，并记载，每一两月对紫内线强度入止监测。
四、一次性用品运用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，集中处置，并按期反省督匆匆，对各类消毒液浓度按期测试反省保持晨间照顾护士一床一中一湿扫。
五、各病区医治室、换药室均能保持消毒液（1：400消毒灵）拖地逐日二次，医。学教育网病房内按期用消毒液拖地（1：400消毒灵）出院病人床单入止了终末消毒（清算床头柜，并用消毒液擦拭）。
六、手术室严厉执止了院染治理要求，无菌包内用了化学指导剂医|学教|育网汇集整顿。
七、供给室树立了消毒物品监测记载本，对每一种消毒物品入止了按期定点监测。
6、照顾护士职员较精彩的完成照顾护士事情
一、保持了以病工资中心，以质量为焦点，为病人带给优质效劳的主旨，深刻开铺了以病工资中心的康健教育，透过发放康健教育手册，和透过护士的上行下效，让病人认识把握疾病防治，康复及相关的医疗，照顾护士及自我保健等常识。
二、八月份正在三病区开铺总体照顾护士模式病房，三病区护士除了了向病人讲解疾病的防治及康复常识外，还深刻病房与病人交心。
三、整年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开铺手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程效劳，包含护送病人往拍片，做B超、心电图，伴病人办进院手续，送病人得手术室，三个病区流动了职责护士、巡归护士，使病员获得了殷勤的效劳。
2023内科护士长述职申报范文 篇3
XX年是全国卫生体系接续深化改造的一年理，一年来，正在院引导以及照顾护士院长及科护士长的引导、协助以及辅导下，本着“统统以病工资中心，统统为病人”的效劳主旨，较好的完成为了院引导安插的各项照顾护士事情，完成为了XX年照顾护士方案90%以上，现将事情状态总结
1、当真落真各项规章轨制严厉执止规章轨制是进步照顾护士质量，确保平安医疗的基本保证。
一、照顾护士部重申了各级照顾护士职员职责，明白了各种岗亭职责制以及照顾护士事情轨制，如职责护士、巡归护士各绝其职，根绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良征象。
二、保持了核对轨制：
（1）要求医嘱班班核对，每一周护士长加入总查对1～2次，并有记载；
（2）照顾护士操作时要求三查七对；
（3）保持填写输液卡，一年来未产生年夜的照顾护士错误。
三、当真落真骨科照顾护士惯例及显微内科照顾护士惯例，保持填写了各类疑息数据挂号本，配备五种操作处理盘。
四、保持床头交交班轨制及晨间照顾护士，预防了并发症的产生。
2、进步护士长治理程度
一、保持了护士长手册的记载与稽核：要求护士长手册每个月5日前交照顾护士部入止稽核，并依据护士长订出的得当科室的年方案、季支配、月方案重点入止督匆匆施行，并监测施行后果，要求护士长把每个月事情做一小结，以利于总结履历，开铺事情。
二、保持了护士长例会轨制：按品级病院要求每一周召开护士长例会一次，材料为：支配本周事情重点，总结上周事情中存正在的优毛病，并提出响应的整改步伐，向各护士长反馈照顾护士质控反省状态，并进修护士长治理相关材料。
三、每个月对照顾护士质量入止反省，并实时反馈，赓续进步护士长的治理程度。
四、组织护士长外出进修、参观，汲取兄弟单元进步前辈履历，扩展常识面：5月尾派三病区护士长加入了国际照顾护士新入铺x，进修停止后，向全部护士入止了报告请示。
3、增强照顾护士职员医德医风修设
一、接续落真护士行动规范，正在日常事情中落真护士礼貌用语50句。
二、分离于6月份、11月份组织全部护士加入宾馆、宾馆的礼节培训。
三、接续开铺康健教育，对住院病人发放满足度查询拜访表，（按期或者不按期测评）满足度查询拜访成果均正在95%以上，并对满足度查询拜访中存正在的问题提出了整改步伐，评比出了护士。
四、每个月科室按期召动工戚漫谈会一次，征求病人定见，对病人提出的要求赐与水平的满意。
五、对新分派的护士入止岗前职业说德教育、规章轨制、护士行动规范教育及照顾护士根基常识、专科常识、照顾护士手艺操作稽核，及格者赐与上岗。
4、进步照顾护士职员营业素质
一、对正在职职员入止三基培训，并组织实践测验。
二、与医务科互助，聘任专家讲课，讲解骨科、内、内科常识，以进步业余常识。
三、各科室每一周晨间发问1～2次，材料为根基实践常识以及骨科常识。
四、“三八主妇节”举办了照顾护士手艺操作竞赛（无菌操作），并评比出了一等奖、二等奖、三等奖分离赐与了奖励。
五、12月初，照顾护士部对全院护士分组入止了照顾护士手艺操作稽核：病区护士稽核：静脉输液、吸氧；急诊室护士稽核：心肺苏醒、吸氧、洗胃；手术室护士稽核：静脉输液、无菌操作。
六、增强了危宿疾人的照顾护士，保持了床头交交班轨制以及晨间照顾护士。
七、保持了照顾护士营业查房：每个月轮流正在三个病区入止了照顾护士营业查房，对照顾护士诊断、照顾护士步伐入止了探究，以达到进步营业素质的目标。
八、9月份至11月份对本年入院的9名新护士入止了岗前培训，材料为根基照顾护士与专科照顾护士常识，组织护士长每一人讲一课，进步护士长讲课潜力。
九、全院有5名护士加入照顾护士年夜专自学测验，有3名护士加入照顾护士年夜专函授。
5、增强了院内熏染治理
一、严厉执止了院内治理引导小组订定的消毒隔离轨制。
二、每一个科室保持了每个月对病区医治室、换药室的空气造就，对高危科室夏日如手术室、门诊手术室，每个月入止二次空气造就，确保了无菌瘦语无一例熏染的好成就。
三、科室保持了每个月对医治室、换药室入止紫内线消毒，并记载，每一周对紫内线灯管用无水酒精入止除了尘处置，并记载，每一两月对紫内线强度入止监测。
四、一次性用品运用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，集中处置，并按期反省督匆匆，对各类消毒液浓度按期测试反省保持晨间照顾护士一床一中一湿扫。
五、各病区医治室、换药室均能保持消毒液（1：400消毒灵）拖地逐日二次病房内按期用消毒液拖地（1：400消毒灵）出院病人床单入止了终末消毒（清算床头柜，并用消毒液擦拭）。
六、手术室严厉执止了院染治理要求，无菌包内用了化学指导剂。
七、供给室树立了消毒物品监测记载本，对每一种消毒物品入止了按期定点监测。
6、照顾护士职员较精彩的完成照顾护士事情
一、保持了以病工资中心，以质量为焦点，为病人带给优质效劳的主旨，深刻开铺了以病工资中心的康健教育，透过发放康健教育手册，和透过护士的上行下效，让病人认识把握疾病防治，康复及相关的医疗，照顾护士及自我保健等常识。
二、八月份正在三病区开铺总体照顾护士模式病房，三病区护士除了了向病人讲解疾病的防治及康复常识外，还深刻病房与病人交心。
三、整年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开铺手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程效劳，包含护送病人往拍片，做B超、心电图，伴病人办进院手续，送病人得手术室，三个病区流动了职责护士、巡归护士，使病员获得了殷勤的效劳。
2023内科护士长述职申报范文 篇4
20xx年护士短工作是新世纪的第一年，是全国卫生体系接续深化改造的一年，全部照顾护士职员正在院长看重及间接引导下，本着"统统以病工资中心，统统为病人"的效劳主旨，较好的完成为了院引导安插的各项照顾护士事情，完成为了20xx年照顾护士方案90%以上，现将事情状态总结
当真落真各项规章轨制严厉执止规章轨制是进步照顾护士质量，确保平安医疗的基本保证。
一、照顾护士部重申了各级照顾护士职员职责，明白了各种岗亭职责制以及照顾护士事情轨制，如职责护士、巡归护士各绝其职，根绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良征象。
二、保持了核对轨制：(1)要求医嘱班班核对，每一周护士长加入总查对1-2次，并有记载;(2)照顾护士操作时要求三查七对;(3)保持填写输液卡，一年来未产生年夜的照顾护士错误。
三、当真落真骨科照顾护士惯例及显微内科照顾护士惯例，保持填写了各类疑息数据挂号本，配备五种操作处理盘。
四、保持床头交交班轨制及晨间照顾护士，预防了并发症的产生。
进步护士长治理程度一、保持了护士长手册的记载与稽核：要求护士长手册每个月5日前交照顾护士部入止稽核，并依据护士长订出的得当科室的年方案、季支配、月方案重点入止督匆匆施行，并监测施行后果，要求护士长把每个月事情做一小结，以利于总结履历，开铺事情。
二、保持了护士长例会轨制：按品级病院要求每一周召开护士长例会一次，材料为：支配本周事情重点，总结上周事情中存正在的优毛病，并提出响应的整改步伐，向各护士长反馈照顾护士质控反省状态，并进修护士长治理相关材料。
三、每个月对照顾护士质量入止反省，并实时反馈，赓续进步护士长的治理程度。
四、组织护士长外出进修、参观，汲取兄弟单元进步前辈履历，扩展常识面：5月尾派三病区
护士长加入了国际照顾护士新入铺*，进修停止后，向全部护士入止了报告请示。
增强照顾护士职员医德医风修设一、接续落真护士行动规范，正在日常事情中落真护士礼貌用语50句。
二、分离于6月份、11月份组织全部护士加入温岭宾馆、万昌宾馆的礼节培训。
三、接续开铺康健教育，对住院病人发放满足度查询拜访表，(按期或者不按期测评)满足度查询拜访成果均正在95%以上，并对满足度查询拜访中存正在的问题提出了整改步伐，评比出了护士。
四、每个月科室按期召动工戚漫谈会一次，征求病人定见，对病人提出的要求赐与水平的满意。
五、对新分派的护士入止岗前职业说德教育、规章轨制、护士行动规范教育及照顾护士根基常识、专科常识、照顾护士手艺操作稽核，及格者赐与上岗。
进步照顾护士职员营业素质一、对正在职职员入止三基培训，并组织实践测验。
二、与医务科互助，聘任专家讲课，讲解骨科、内、内科常识，以进步业余常识。内科护士终年终总结内科护士终年终总结。
三、各科室每一周晨间发问1-2次，材料为根基实践常识以及骨科常识。
四、"三八主妇节"举办了照顾护士手艺操作竞赛(无菌操作)，并评比出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖分离赐与了奖励。
五、12月初，照顾护士部对全院护士分组入止了照顾护士手艺操作稽核：病区护士稽核：静脉输液、吸氧;急诊室护士稽核：心肺苏醒、吸氧、洗胃;手术室护士稽核：静脉输液、无菌操作。
六、增强了危宿疾人的照顾护士，保持了床头交交班轨制以及晨间照顾护士。
七、保持了照顾护士营业查房：每个月轮流正在三个病区入止了照顾护士营业查房，对照顾护士诊断、照顾护士步伐入止了探究，以达到进步营业素质的目标。
八、9月份至11月份对本年入院的9名新护士入止了岗前培训，材料为根基照顾护士与专科照顾护士常识，组织护士长每一人讲一课，进步护士长讲课潜力。
九、全院有5名护士加入照顾护士年夜专自学测验，有3名护士加入照顾护士年夜专函授。
增强了院内熏染治理一、严厉执止了院内治理引导小组订定的消毒隔离轨制。
二、每一个科室保持了每个月对病区医治室、换药室的空气造就，对高危科室夏日如手术室、门诊手术室，每个月入止二次空气造就，确保了无菌瘦语无一例熏染的好成就。
三、科室保持了每个月对医治室、换药室入止紫内线消毒，并记载，每一周对紫内线灯管用无水酒精入止除了尘处置，并记载，每一两月对紫内线强度入止监测。
四、一次性用品运用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，集中处置，并按期反省督匆匆，对各类消毒液浓度按期测试反省保持晨间照顾护士一床一中一湿扫。
五、各病区医治室、换药室均能保持消毒液(1：400消毒灵)拖地逐日二次，病房内按期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单入止了终末消毒(清算床头柜，并用消毒液擦拭)。
六、手术室严厉执止了院染治理要求，无菌包内用了化学指导剂。
七、供给室树立了消毒物品监测记载本，对每一种消毒物品入止了按期定点监测。
照顾护士职员较精彩的完成照顾护士事情一、保持了以病工资中心，以质量为焦点，为病人带给优质效劳的主旨，深刻开铺了以病工资中心的康健教育，透过发放康健教育手册，和透过护士的上行下效，让病人认识把握疾病防治，康复及相关的医疗，照顾护士及自我保健等常识。
二、八月份正在三病区开铺总体照顾护士模式病房，三病区护士除了了向病人讲解疾病的防治及康复常识外，还深刻病房与病人交心。
三、整年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开铺手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程效劳，包含护送病人往拍片，做B超、心电图，伴病人办进院手续，送病人得手术室，三个病区流动了职责护士、巡归护士，使病员获得了殷勤的效劳。
四、全院照顾护士职员撰写照顾护士论文30篇，此中一篇加入了全国第三届骨科照顾护士学术交流，有3篇加入台州地域学术交流，有2篇加入《现代护士》第二十一次全国照顾护士学术交流。
存正在问题：一、个体护士素质不高，无菌观念不强。
二、总体照顾护士尚处于探索阶段，照顾护士书写欠规范。
三、因为照顾护士职员较少，根基照顾护士不到位，如一级照顾护士病人未能获得一级护士的效劳，仅次于日常事情。
四、病房治理尚不绝人意。
一年来照顾护士事情因为院长的看重、支撑以及协助，内强治理，外塑形象，正在照顾护士质量、职业说德修设上取患了必需成就，但也存正在必需毛病，有待入一步改善。
2023内科护士长述职申报范文 篇5
一年转眼即逝，20xx年就要曩昔了，内科的事情也根本步进正轨。现总结以下。正在那一年中内科起码只要八名护士，至多有十二名护士，每一位护士都很酷爱那个年青的集体，无论事情有多闲多累，年夜家没有牢骚，常常加班加点尽力把事情做好。为了维护集体荣誉，症结时刻，同道们可以或许牺牲小我好处保全年夜局。同道们还能发扬连合友好精力，相互关怀、相互赞助。
事情上。依照岁首年月的：
一、年夜家当真开铺了"大众百日无缺陷运动"大众，执止科室提防照顾护士缺陷的，加强照顾护士职员介入意识，配合进步照顾护士质量；
二、组织照顾护士职员配合进修《细节决议成败》、《没有任何托言》两本书，落真科室的照顾护士细节质控步伐；
三、树立了内科手术备皮的细节质控治理轨制，每一位护士都可以或许按此执止，到达了有用进步备皮质量、节制熏染的目标；
四、规范了科室的进院指示、住院指示、围术期指示，并装订成小鼓吹册，便利住院患者查阅与护士的指示，切真进步照顾护士质量；
五、全员介入照顾护士部组织的礼节培训，并踊跃介入展现风度的礼节情形剧的评选，尽力为科室争患上荣誉；
六、依照照顾护士部的要求，规范执止"大众床旁交接"大众礼节以及"大众招待礼节"大众；
七、整年根本做到了对化验单的细节治理，确保每一位患者住院时代可以或许实时留取所需化验，实正做到以工资本；治理上。慎密追随病院、照顾护士部的各项改造：
一、进修并推行运用his体系。组织全员入止进修，教会每一位同道入止查帐查对，运用进程中发现的问题查找缘故原由后实时与年夜家沟通。
二、照顾护士质量治理慢慢进步。共同照顾护士部的撤消季度反省、改成随机的日查，每一位护士都各司其职，尽力治理好本身的病人，做好本职事情。
三、依据事情岗亭的变化，实时调整了岗亭职责，正在通俗病房增长了辅班，并从新订定了各个班的逐日重点事情，使重点事情内容加倍凸起、同道们事情加倍明白。
四、设立了"大众记事本公众，记载需每一位照顾护士职员应知晓及注重的工作，流动放正在护士站，并阅者具名，确保有用转达。
五、设立了出院患者挂号本、会诊挂号本，保证出院可以或许精确实时送到出院处、会诊但可以或许实时送到会诊大夫手中。
进修上。
一、为了进步照顾护士职员的自身素质，正在勉励年夜家自学的同时，逐日晨交-班发问一个业余常识的小问题，配合进修。
二、天天进修一个医学英文单词、一句英语，记载正在本上，流动放正在护士站，并于越日晨交-班发问入止反省，然则没有保持到底。
三、每一位护士可以或许应用专业光阴自发的进修迷信文明常识，续专、续本，赓续进步自身文明涵养。
正在那曩昔的一年中，有胜利、有失利、有快活、有酸楚，内科全部护士正在科主任科护士长的率领下配合走过来了。正在新年里还有许多工作需。
2023内科护士长述职申报范文 篇6
尊重的引导、敬爱的同道们：
年夜家好!
我鸣，现任XX院新生儿科护士长，客岁咱们科室正在保健院引导班子的正确引导下，正在科室主任和科室全部医护职员的配合尽力下，咱们科室新生儿科美满完成为了本年年度目的义务近XX万元。为了更好地做好来岁的本职事情，我比照护士短工作职责，作以下述职申报，敬请引导以及同道们批驳教正。
1、以科室为家，连合率领科室照顾护士职员高尺度完成事情义务
一年来，正在事情傍边，作为一位保健院的中层干部，我时候依照护士长职责，严以律己，勤奋办事，爱岗敬业，乐于奉献，保持以科室为家，天天早来10分钟，晚走10分钟，严厉依照操作规范，折理支配护士以及护工的排班，造就照顾护士职员的周全素质，使她们都能很好地完成本身的本职事情，踊跃组织科室照顾护士职员进修根基照顾护士技巧，正在照顾护士事情中发明性地开铺事情，始终保持以病工资中心，为患儿提供平安、优质、满足的照顾护士效劳，科室整年没有呈现一次事情上的失误，根本做到了让引导以及同道们满足，让本身满足以及让患者满足的“三满足”，患者满足率根本到达100%。
2、以身作则，恪绝职守，样样事情走正在前
一年来，我保持做到以身作则，榜样率领科室全部照顾护士职员，依照科室主任的事情支配以及要求，井井有条地开铺好照顾护士事情，样样事情走正在同道们的后面，要求同道们做到的本身起首做到，要求同道们不做的本身起首不做，保持天天早来晚走，反省督匆匆值班职员当真弄好交交班，并做好照顾护士记载。正在科室的事情中，我一直是时候坚持着存眷的，只有德律风一响，必定会实时的感赶到。事情中，时候做到想为患者家眷之所想，急为患者家眷之所急，把患儿家眷当成本身的亲人，始终让患儿正在那里花起码的.钱享用最优质的效劳。同时也极年夜地晋升了咱们保健院的内部形象，建立了咱们保健院“黑衣天使”治病救人的优越医德以及以现实行为抵制“统统向钱望”不良风尚的精力风貌。
3、保持常常赓续的营业常识进修，手把手地对新入照顾护士职员弄好传、帮、带
一年来，我正在当真做好本身值班事情的同时，当令抓好科室照顾护士职员的营业进修以及技巧培训，手把手地对新入职员以及护工的营业常识以及技巧培训入止传、帮、带，颠末咱们的`配合尽力，科室全部照顾护士职员可以或许纯熟把握仪器操作技巧以及新生儿照顾护士常识，大家都可以或许胜任自力上岗值班，个个成为新生儿科患儿照顾护士的止家内行，同时正在事情中善于总结本身的事情履历，吩咐早先职员甚么事变应该注重，把事情做到最佳。
成就的取患上，起源于引导们的关怀支撑以及科室同道们的不懈尽力，我决计正在来岁的事情傍边接续坚持以及发扬。同时也应该望到：成就面前还存正在必定的差距。以是正在往后的事情中，我将入一步增强营业常识的进修以及职员学习、培训，入一步纯熟业余技巧。发奋朝上进步，更好地为患者效劳，为保健院的正规化修设做出本身新的进献。
此致
敬礼!
述职人：
20xx年XX月XX日
2023内科护士长述职申报范文 篇7
一年来,正在院引导的正确指引下，正在全部科室成员的尽力下本着“统统以病工资中心，统统为病人”的效劳主旨，较好的完成为了院引导安插的各项照顾护士事情方案，现将事情总结环境以下：
1、当真落真各项规章轨制，严厉执止照顾护士流程,进步照顾护士质量、确保医疗照顾护士平安。
一、当真执止核对轨制：医嘱班班核对，每一周护士长加入总查对1-2次，并有记载；照顾护士操作时三查八对，核对发现的问题实时处置解救，阐发缘故原由提出警示，改良事情流程，责任落真到人。严厉输血核对轨制：要求护士纯熟把握输血轨制，输血可能呈现的不良反响；至少两名护士核对无误后执止输血，输血进程中高度存眷患者的反响，呈现环境实时处置以及申报。整年输血事故及错误产生率为0。
二、当真落真老年科照顾护士惯例，保持填写了各类疑息数据挂号本；保持以病工资中心，以质量为焦点，为病人提供优质效劳；开铺康健教育，对住院病人发放满足度查询拜访表，对存正在的问题提出折理的整改步伐，每个月召动工戚漫谈会一次，征求病人定见，对病人提出的要求赐与最年夜水平的满意。
三、增强床头交交班轨制、危宿疾人照顾护士治理轨制、病室平安治理轨制、医嘱执止轨制等焦点轨制提防了照顾护士错误事故的产生；当真落真晨晚间照顾护士、压疮照顾护士等根基照顾护士步伐。预防了并发症的产生。
四、落真护士行动规范、职业说德教育、规章轨制、照顾护士根基常识、专科常识、照顾护士手艺操作稽核，每个月测验稽核，成果与绩效挂钩。每个月汇总照顾护士督查发现的缺陷以及风险，每个月召护士会一次，反馈质量提出整改步伐；匆匆入了各项轨制的执止，进步了照顾护士质量。
五、保持照顾护士营业查房，没有其他特殊事务时，逐日两次加入病房根基照顾护士，组织有重点的照顾护士查房，对急危重症、卧床、及其他特殊病患者入止重点治理以及指示，对每一个患者的环境洞若观火。正在照顾护士诊断、照顾护士步伐长进止深刻探究，指示科内护士事情，到达进步照顾护士程度，晋升照顾护士营业素质的目标。
六、严厉执止消毒隔离轨制，增强院内熏染治理。科室逐日对医治室、处理室入止紫内线消毒，每个月对紫内线强度入止监测。一次性用品运用后实时毁形，浸泡，集中处置，并按期反省督匆匆，对各类消毒液浓度按期测试。病区空中、墙面消毒液按期消毒液擦洗。规范照顾护士操作法式，避免不良变乱产生。
七、保母治理正在客岁的根基上有所增强。履行科主任以及护士长督查，医师以及护士卖力的模式，订定比拟周全的保母事情治理步伐，全科职员齐抓共管，质量有所回升；增强保母行动规范以及说德教育，进步效劳程度；正在增长事情义务的根基上恰当进步报酬；调动其效劳意识以及事情踊跃性，保母步队根本趋势稳固。
八、严厉执止平安治理轨制。照顾护士平安、消防平安两手抓；按期组织培训以及稽核，进步平安意识及风险提防才能；按期以及不按期反省督匆匆，发现问题实时指出以及整改，避免事故产生。
九、严厉照顾护士稽核轨制，成果与绩效挂钩；做到多劳多患上，奖优罚劣；充足调动科室照顾护士职员的主人翁精力以及事情踊跃性，利于更好的开铺照顾护士效劳。
2、存正在问题：
一、优质照顾护士尚处于摸索阶段，诸多事务须规范。病房治理尚不绝人意，还有许多必要改良之处。
二、因为照顾护士职员戚产假多，照顾护士人力相对于不敷，存正在根基照顾护士落真不到位的征象；并且今年度呈现一例压疮纠葛，影响较年夜。
三、焦点轨制的进修把握以及落真相况要入一步增强。
四、伴护的手艺培训以及职业说德培训待接续增强，督匆匆监管仍需改良以及增强。
五、自身学问以及治理履历有局限，须增强进修以及学习，进步业余技巧以及照顾护士治理程度。
3、20xx年照顾护士事情方案
接续作好各项焦点轨制以及规章轨制的进修以及执止，严厉按照顾护士操作流程执止照顾护士事情，避免照顾护士平安事故的产生。把照顾护士质量的进步以及平安轨制的保障作为年度事情的重中之重。力争整年照顾护士责任事故产生率为0，压疮照顾护士达标率100%，院内压疮产生率为0，不免压疮实时申报照顾护士部，增强沟通接洽防止纠葛产生；根基照顾护士达标率100%，各级照顾护士及格率≥85%照顾护士文书书写及格率≥90%，急救物品齐备率100%，惯例东西消毒灭菌及格率达100%，一次性打针器、输液（血）器规范收受接管100%。
2023内科护士长述职申报范文 篇8
本人20xx年卒业于广西医学院，卒业后一直效劳于咱们的市第二群众病院。从XX年入院的这天起，我始终可以或许以高尺度来要求本身。于是是第一个事情未满一年就代表病院加入营业竞赛获奖，第一个正在照顾护士操作竞赛中患上满分，第一个作为临床护士外出学习。因为事情踊跃，勤恳勤学，事情七年就走上照顾护士治理岗亭成为全院最年青的护士长。历任急诊科护士长、输液室护士长(普外、脑外、胸外)综折科护士长，脑内科门诊部护士长等，现任急诊中心护士长。并屡次被评为进步前辈事情者、优异护士、效劳斥候等，地点科室也屡次被评为进步前辈科室。有7篇论文正在中华、省级刊物上颁发。有两项科研结果得到市科研提高三等奖，正在昔时的二级病院评审中，是独一一个未被扣分的照顾护士单位。
二十年照顾护士生活，使我积聚了丰硕的临床专科照顾护士常识，炼就了踏实的根本功。半年的省群众病院学习，屡次的外出进修、短时间轮训拓宽了我的视线，得到了进步前辈的理念。而20xx年的护士长阅历更丰硕了我的治理常识，考验了我的意志，使我的各类才能均获得进步，具有一个照顾护士治理者的最少素质。这次我竟聘的岗亭是年夜内科护士长。素性豁达的我，有一颗睿智的脑筋，一副康健的体格，一个的温和心态，有优越的组织力以及和谐力，有灵敏的洞察力以及决议计划力。有信念，有才能，有气力成为一位胜利的科护士长。
如果这次竞聘胜利，我的事情理念是：质量第一，效劳至上。我会捉住机会，找准地位，改变观念，“以工资本”，以“三甲病院”的评审细则为切进点，狠抓根基治理与专科照顾护士修设，正在干中学，正在学中干，找出一条得当本科的照顾护士之路，打造咱们百大哥院的照顾护士品牌。
如果这次竟聘胜利，我的事情目的是：期近未来临的品级病院评审中，一举过关，成就优异，决不拉病院的后腿;用本身的聪慧以及才智，内强素质、外树形象，正在不遥的未来为把我院修设成为苏南地域有影响的病院而尽力。
如果这次竟聘胜利，我的事情重点是：以品级病院评审细则为尺度，依据照顾护士部的质量尺度以及要求，联合年夜内科的事情特色，绝快找出问题关键，订定切真可止的年夜内科照顾护士事情方案，并立刻组织施行，做到职员治理人道化，病区治理规范化，病员治理平安化。正在最短的光阴内使年夜内科的照顾护士事情到达三级病院的要求。
我会看重修章立制，增强督匆匆反省，把反省的重点放正在重点轨制、重点人物的落真上，以理服人，以德感人，以轨制来束缚人，深刻病区，查询拜访相识，赓续建订与改良事情尺度，给引导提出折理倡议，给部属收回正确指令，经由过程轨制的落真，保证科内各事情正在高程度上惯性运行，良性轮回。谨防错误事故的产生。同时我还要增强职员治理，重点做好护士素质的造就，折理调配运用科内子员，共同各科开铺的新名目、新手艺，有目标、有重点的组织营业进修，捉住照顾护士主干，以点带面，周全着花，配合进步，做到照顾护士事情与医疗同步成长。让有限的人力资本，施展出最佳的后果。
我深知年青护士是病院的将来，科研程度反映出病院的照顾护士程度，我会正在完成各类义务的根基上，抓好教授教养与科研事情。做主任的好副手，做护士的的知心人。我会做到，根基与成长并重，教育与科研统筹，使整个年夜内科照顾护士事情上一个新的台阶。
总之，我信任有了各级引导的正确批示，有了本能机能科室的关怀与赞助，有了临床科室的支撑与懂得，有了护士姐妹的年夜力支撑。我必定会是一位及格、称职、优异的年夜内科护士长。
述职人：
X年XX月XX日
2023内科护士长述职申报范文 篇9
x科技年夜学第一从属病院新区病院正在20xx年正式开业，我觉得异常荣幸，来到新区病院做了一位泌尿内科护士。正在泌尿内科事情那段，进修到许多新的器械，应战了许多未曾遇到过的艰苦，现将我近段事情报告请示以下：
1、思惟政治
正在遵照科室各项规章轨制的条件下，当真进修各类进步前辈思惟，坦荡本身的视线，正在科室主任以及护士长的引导下，尽力进步本身的思惟觉醒以及营业程度，当真开铺并组织营业进修，用常识把本身武装起来，像一位优异的泌尿内科护士迈入。
同时，我也踊跃地相应病院各部分的号令，积极加入病院组织的各项运动，赓续晋升本身，熬炼本身，丰硕本身专业生涯的同时，坦荡了眼界，增加了睹识，匆匆入本身周全成长。
2、营业手艺
泌尿内科手术病人相对于较多，也就学到了术前术后的相关常识。术前预备有生理疏通沟通以及肠说预备、饮食指示。术后性命体征监测、瘦语察看、察看输液量及输液速率、各类引流管的照顾护士、尿管的照顾护士、饮食照顾护士和术后并发症察看以及照顾护士等等。正在日常事情中，就要求咱们更耐烦地往与病人及家眷交流与沟通，只要如许，能力更好地进步照顾护士质量，让病人相信我盲作。因为内科的节拍比拟快事情比拟闲，比拟噜苏。记患上刚到内科时我还不顺应，为了弄好事情，屈服引导支配，我不怕费事，向先生就教，向共事进修，本身探索，正在短期内便比拟认识了内科的事情。相识了各班的职责，明白了事情的法式，偏向，进步了事情才能，正在详细的.事情中造成了一个清晰的事情思绪，可以或许顺遂的开铺事情并纯熟美满地完本钱职事情。
3、自我治理
我还很注重护士职业形象，正在日常平凡事情中注重文化礼貌效劳，保持文化用语，事情时仪表庄重、着装整洁、发不外肩、不盛饰艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、立场和气、言语规范。当真进修《医疗事故处置条例》及其司法律例，踊跃参于病院组织的医疗事故处置条例进修运动，丰硕了司法常识，加强了平安掩护意识。正在护士长踊跃当真指示下，我正在许多方面都有了长脚的提高以及进步，日常平凡保持加入科室的营业进修，照顾护士职员三基训练，能始终保持爱岗敬业，贯彻“以病工资中心，以质量为焦点”的效劳理念，进步了自身素质及应急才能。
4、毛病以及不敷
当然，我身上还存正在一些不敷有待改良。好比，正在进修上，有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的器械太多，心浮气躁，尤为是正在遇到挫合时，不克不及岑寂处置。正在事情上，有时存正在着尺度不高的征象，固然根本上能实行本身的职责以及任务，然则正在自动性方面还有待于入一步进步，那都是我往后必要改良以及进步之处。
期近将曩昔的一年里，要再次感激院引导、护士长以及带教先生赐与的教育、指示、批驳以及赞助，感激共事们赐与的关怀以及支撑。回想曩昔，有很多提高以及进步，同时也存正在一些不敷；瞻望将来，该当发扬自身的长处与优点，降服不敷。期近将迎来的20xx年，我会接续发扬正在曩昔的一年中的精力，做好我本身的事情，急病人之所急，为病人卖力，尽对不要产生由于我的缘故原由而使病人的病情恶化，我对本身的事情要做到尽对卖力，那才是一位治病救人的好护士应该做的最最少的事情。
2023内科护士长述职申报范文 篇10
年夜家好！
神经内科是全疆神经内科的带头人，全科主任医师、传授5人，副主任医师4人，主治医师6人，同时正在科学习医师10人摆布，照顾护士职员16人，体例床位30张，颅内肿瘤、颅底疾病、血管疾病、脊髓疾病的诊治以及手术都很成熟，全疆各地患者继续不停，最高同时住院人数高达70人，每一个角落都是加床，危宿疾人占一半以上，逐日均匀手术正在两台以上。
我正在短久认识事情情况后就加入了零丁值班以及收管病人，睹到了许多之前只正在教科书上望到的疾病，遇到疑问问题客气向先生就教，放工后翻书查材料强固常识，常常放工后正在科室一边望书一边等急诊手术，急诊手术是进步咱们着手才能的好机遇。经由过程进修使本身对神经内科疾病有了熟悉，对之前我院的常见疾病又有了新的熟悉，对我院常睹的颅脑外伤的诊断医治及手术的邃密化、纯熟化及人道化有了很年夜进步。经由过程科室先生每一周讲课正在神经体系剖解以及ct、ct—a、dsa、mri、mra及mrv等的阅片也有了必定进步。
本人还应用有限的学习光阴完成为了神经显微培训课程，卒业稽核要分离完成30克小黑鼠腹自动脉的端—端吻折，颈内静脉、颈总动脉端—侧吻折，此外附加易度较年夜的小鼠肾净移植手术，对此进修班划定完成前两项稽核便可发医学院神经显微培训证书，有才能完成三项者可获南京天坛病院发表的亲笔署名的培训证书，手术是正在显微镜下应用显微东西正在直径不到一毫米的血管断端吻折6～10针，还要保证剖解以及功效的完备。自培训以来三项过关率不及50%。
实在肾移植照样有必定易度的，一次手术下来至少必要4个小时，那4个小时必要全神灌注，有时快停止了一针没处置好，或者者手上的力说稍没把握好血管就破了或者是欠亨了，就可能全功绝弃，刚开端几天也做不胜利一例肾移植，有时刻也想废弃，然则想一想感到此次进修机遇不易，并且获得引导的关怀，我不克不及对不起本身以及孤负赞助过我的人，常常加班加点训练，正在两个月内完成为了三个月的培训课程，顺遂的稽核过关得到了xx病院发表的培训证书。
本人学习时代还与新医接续教育办以及照顾护士部接洽，使我科一位护士顺遂学习，时代配合进修、协作，为归来进步科室事情、增强医护协作打下了根基。还从学习病院带归很多册本材料，手术录相及最新的神经体系剖解光盘，为我科室医护职员进修提供了丰硕的材料。
然则因为光阴较短，要学的常识太多，之前正在我院睹到的病种较少，以是感觉劳绩尚未预计的年夜，觉得还有必要把握的还没把握，归来后要赓续强固劳绩的常识，尽力进修使本身有更年夜的进步。经由过程此次学习进修使本身正在神经内科疾病的实践常识、诊断医治及手术技能上均有了显著进步，更紧张的是视线的开辟，思维的拓宽，理念的改变是我最年夜的劳绩。
2023内科护士长述职申报范文 篇11
我记患上唐太宗有三面镜子：第一壁是铜镜——“以铜为镜，可以正衣冠”，第二面是古镜——“以古为镜，可以知兴替”，第三面是人镜——“以工资镜，可以亮患上失”。我想一小我能“解析肝胆，鲜布以闻”，又未尝不是本身更好前止的一壁镜子呢?正在本日的述职演讲中，我将客观而偏颇、周全而有度，解析本身三十年来正在照顾护士岗亭上的德、能、勤、绩等方面的表示，并讨教于年夜方!
1、爱岗敬业唱年夜风。
我爱排除人们的病疼，那个爱驱策我走入卫校，匆匆使我完成学业后走上了照顾护士岗亭。三十年来我把照顾护士事情看成人生的一年夜快事，经心全意扑正在事情中。固然照顾护士事情很费力，可我却苦中有乐。正在平常的事情中认当真实、谨小慎微。爱的知己召唤并申饬我耿介从业，不回礼包以及礼物，保持以工资本，以病工资中心，把患者当天主。有艰苦的患者正在本身力所能及的环境下解囊相助。一言以蔽之，爱心是我敬业爱岗的精力支柱，是我无能好本职事情以及取患上成就的动力以及源泉!
2、照顾护士效劳溢杏林。
照顾护士效劳是我的中心事情，为更好地效劳患者，共同大夫医治，我容身本职事情，赓续进步本身的照顾护士才能，实行好护士长之职责。
充足寄托组织才能，进步我院照顾护士质量。一是注意组织和谐，我把照顾护士室看成一个总体，充足调动以及施展每个护士的事情踊跃性以及主观能动性，强化年夜家的事情责任感，让每个人爱岗敬业，立异事情。二是从沟通以及关爱两方面做文章，照顾护士部分女性占多数，我依据女性之特色，常常以及年夜家沟通，把本身的爱洒向每一一名护士，不论是她们的日常生涯、家庭瓜葛，照样婚姻生养、营业学习等我都邑绝心赞助，关爱成为了桥梁纽带，凝集了年夜家的心，年夜家心系奇迹，劲去一处使，使我院照顾护士事情开铺患上绘声绘色。三是我能以身作则，几十年如一日，我亲自介入各项照顾护士事情，有身先士卒的风格，有自动承当责任的精力，有加班加点劲头，楷模作用，熏染后果不问可知!四是完美治理轨制，施展轨制育人的作用，我很注重轨制修设以及治理，我介入制订了各级护士培训方案，新护士稽核手册以及十八项照顾护士操作流程，建订了照顾护士平安治理反省稽核尺度以及护士岗亭职责，使全院照顾护士事情井井有条，顺次推动。
充足施展营业才能，进步我院照顾护士质量。几十年来保持营业“充电”，注意进修当代照顾护士学实践以及手艺常识，存眷本学科前沿静态，赓续进步营业才能。我深知一个护士长应该具备甚么样的襟怀胸襟以及臂膀，若何扛起肩上的担子!多年来，我正在照顾护士岗亭上联合本身的照顾护士才能首要从如下方面做文章：一是悉心指示年青护士的临床照顾护士，把本身的履历教授给他们;二因此学术讲座为平台，扶直青年护士茁壮发展;三是当真组织院表里照顾护士主干培训班的事情;四是仔细指示真习生进院真习，使他们入患上来、学患上好。我便是如许施展本身的营业才能，把本身的营业常识以及才能撒播院照顾护士奇迹上。
3、春华秋真慰生平。
俗话说：一分耕作一分劳绩。我的事情对“耕作”的解释，这便是“勤勤奋恳办事，脚踏实地为人，清明净黑从医”。如：20xx年6月，一名年夜面积心梗病人，从下昼3点到清晨3点病情高发，性命弥留，我自动苦守正在病人身旁，共同医师医治，病人解围才分开。20xx年10月，我院因创“三甲”事情必要，让我兼管急诊科输液室事情，我废弃名贵的国庆假，他人戚假，我天天仆从工头。那只是我正在照顾护士事情中的两朵小浪花，固然没有太多的“卷起千堆雪”的壮观排场，飞溅的浪花何行于此呢?
正在引导的关心以及共事的赞助下，取患了一串串业绩：
1997年我提升并聘为主管护士，前后任护士、照顾护士部干事、内二科护士长、年夜外科护士长、门诊部护士长、病院照顾护士质量委员会委员、全院病房治理组组长、护士部稽核组组长以及照顾护士平安治理组组长等职。
20xx年获我院首届“十家效劳亮星”名称;
20xx年获上饶市“优异护士”名称;
屡次被评为我院“优异护士长”“十佳护士”，年年被评为院“入事情者”;
任内二科护士历久间，内二科屡次得到综折质量优胜奖;
20xx年被评为省级“优异护士长”;
20xx年被保举为“北丁格尔”奖章候选人;
我的《动脉留置针正在获取血气标本的临床手艺研讨》课题结果处全省当先，获上饶市迷信手艺三等奖;6项心净参与手术照顾护士手艺填补了我院空缺;颁发了两篇省级论文。
成就只代表曩昔，将来仍需接续尽力。我将接续保持院引导的正确引导，连合同道，，尽力进修，与时俱入，开辟立异，争夺取患上新成就，为我院甚至我市的照顾护士奇迹添砖加瓦!
谢谢年夜家听我言，更迎接年夜家观我止!
述职人：
X年XX月XX日
2023内科护士长述职申报范文 篇12
我是外四区的护士长—李芙蓉，被录用为病区护士长至今已经快要3年，光阴过患上实快，道句真话，刚接收外四区的治理事情时，我觉得肩上的担子异常繁重，心中发生了从未有过的压力，由于我没有介入过照顾护士治理事情，短缺治理的理论履历。值患上庆幸的是，我正在院长、照顾护士部、列位主任及护长等引导的支撑以及赞助下化压力为动力，步步为营、一步一个足印地走了过来，正在那个岗亭上我获得了很好的熬炼以及充足的施展。如今我将那时代的事情作个报告请示，请年夜家对我的事情多多提出名贵的定见以及倡议。
1、精湛的业余手艺程度
作为一位护士长，精湛的业余手艺程度是必备的前提，正在未任护士长以前，我便是外四区的照顾护士主干，纯熟把握专科手艺及危重患者的挽救共同，自任护士长以来，正在原有踏实的实践根基上，注意业余常识的进修以及进步，千锤百炼，耐劳钻研，纯熟把握心肺苏醒、气管插管的共同等急救手艺，加入并指示危宿疾人的挽救事情，主持照顾护士会诊、疑问病例的计议，办理照顾护士疑问问题，指示护士订定照顾护士方案，保证照顾护士步伐精确、实时、有用地落真。对付呼吸机、高频通气机、多功效心电监护仪、各类打针泵、输液泵等仪器，我都能纯熟操作，还可以容易培修，是以，当遇到那方面问题时，护士都晓得找“护士长”，不管是日间照样白夜，不管是上班照样苏息，我老是随鸣随到。并正在事情中赓续总结履历，我撰写的多篇照顾护士论文正在《当代照顾护士》、《广东医学院学报》、等焦点期刊颁发。如今又正在攻读照顾护士本科，赓续的进修使我的业余常识更踏实，正在部属中建立威信，成为科室学科的带头人。
2、率先垂范的楷模作用
正在照顾护士的治理事情中，护士长起着承先启后、沟通摆布的作用，对科
室修设无足轻重。是以，我必需要当好带头人，正在事情中严厉要求本身，处处以身作则，走正在前、干正在前、享乐正在前，不计小我患上失。严厉地遵照各项规章轨制，要求护士做到的，本身也要做到，不怕艰苦，不怕困难，还善于听取分歧定见，开铺批驳与自我批驳，尽力从方方面面完美本身，作好自身修设，正在护士中央起到楷模作用，终极获得年夜家的相信以及恋慕。
3、照顾护士质量节制到位，保证照顾护士平安
为了要把好环节质量以及终末质量关，我从根基抓起，履行分项、分片、分段的谨防细管，职责明白，并正在全院率先履行APN持续性排班，削减频仍接班次数，落真环节质量节制步伐，危重患者、特殊患者要入止床头交交班。相识当班护士对患者病情是否周全把握，病情察看是否重点凸起，照顾护士问题及照顾护士步伐的落真相况。实正从泉源上堵住破绽，把好关隘，同时也增强照顾护士效劳运动进程的终极成果的监控。按期入止质量反馈，每个月召开1次全区护士会，反馈照顾护士部、督导组、病房指控小组反省环境、护士长止政查房中患者反映的问题及大好人功德，充足确定成就，表彰优异，对存正在的问题入止阐发，提出整改步伐，到达质量连续改良，周全进步照顾护士质量，自任护士长3年以来，外四区没有呈现任何医疗照顾护士错误事故、纠葛及照顾护士投诉变乱，正在每一次的照顾护士质量反省中都名落孙山，得到20xx—20xx年度静脉输液治理单项奖，正在20xx年、20xx年病院治理年照顾护士组的反省中，都取患上很好的成就，获得专家的好评。
4、为病人提供优质的照顾护士效劳
正在照顾护士效劳方面，咱们给病人以人文关心，统统从病人的必要往思虑问题，树立关怀人、尊敬人的理念。其次，以热心、亲热、暖和的话语，懂得、同情病人的疾苦，使病人觉得亲热、天然，用住院须知的情势，先容病院的情况、各类规章轨制、病人应有的权力以及任务。增强与病人的沟通，普通难懂地诠释疾病的产生、成长，具体先容各类反省的目标、医嘱用药的注重事变，细心察看病情变化，共同大夫挽救急危病人，把握病人的生理状况，订定人道化、个性化的照顾护士步伐，实时评价照顾护士后果，让病人介入到医治、照顾护士中，打消重要、焦炙情绪，使病人发生一种平安感、满足感。咱们保持以病工资中心，以病人的满足为焦点，以病人的需求为目的，提供优质的个性效劳，科室的经济效益以及社会效益得到了双丰产，营业显著增加，20xx年整年住院支出比20xx年增长了47万元，整年根基照顾护士及格率到达97%；康健教育笼罩率到达99 %；消毒隔离到达100 %；挽救仪器、物品齐备率到达100%，病房治理96%；病人满足度查询拜访达95.7%，3年来咱们把朴拙的微笑送给患者，正在平常的岗亭上理论着一个黑衣天使的誓言，用优质的照顾护士效劳向病人交上一份满足的答卷。
5、造就一流的照顾护士团队
多年来，我正在事情上始终严于律己，作为一位护士长、一名照顾护士治理者，我十分注意对照顾护士职员的教育以及造就。对所有护士的才能都能做到胸有定见，折理支配；正在照顾护士组长的造就、提拔上，年夜胆启用，敢于承当责任，为她们可以或许绝快发展倾泻了年夜量的血汗。订定了危宿疾人的照顾护士质量尺度、专科操作指北、各类规章轨制等，并以身作则，使全科护士都能养成严谨的事情风格；常常组织照顾护士职员进修各类专科照顾护士常识以及手艺，如呼吸机的正确运用、心电图非常心律的判别、危重症患者各类管说的照顾护士等；联合病房的现实环境设立了早会发问，正在全科护士中造成了善于察看、善于思虑、善于总结的进修习气；同时我院每一年承当了年夜量的来自各地的照顾护士学习职员以及年夜中专院校真习护生的培训义务，我支配优异照顾护士主干一对一带教学习护士以及真习护生，时候夸大临床营业才能训练。正在注意营业训练的同时，勉励年夜家正在专业光阴增强进修，想绝统统办法为年夜家发明进修前提。正在我的示范与率领下，科室造成了比、学、赶、帮、超的优越进修气氛，如今科室年夜专学历的护士占90%以上，每一年有多位护士正在省级期刊颁发论文。
6、往后的成长偏向
（一）增强科研意识，如报告课题、开铺新手艺、国度级论文颁发等。
（二）进步临床带教品位，如多媒体课件等。
正在病院引导、照顾护士部、列位主任及护长的赞助与支撑下，我的事情逐渐透出了成效，获得了患者及家眷的称颂，获得了引导以及共事的承认，屡次被评为进步前辈事情者、优异护士长、优异党员，并荣获“20xx年湛江市优异护士长”名称。我晓得那只是一个起步，之后的路还很长，我坚疑只有经由过程不懈的尽力，只有把满腔的热心奉献给病院，把爱心播撒到每一一名患者的心里，我就必定会把病房的事情开铺患上更好！
谢谢！
2023内科护士长述职申报范文 篇13
1、病房照顾护士治理
来到普内科事情一年，尽力学问专科常识，降服营业上的不敷。正在挽救以及病房事情职员重要（如节沐日）时，能一马当先，间接介入病人照顾护士。
依照照顾护士质量的尺度，树立各类事情惯例。监控并记载各类质量指标，发现不敷实时改善。使用pdca的质量改善办法入止楼层cqi名目施行，正在施行中充足施展护士的专心性，改善深静脉治理，匆匆入病人评价的规范入止，改善病人的康健教育，改善交交班轨制的规范执止。
匆匆入病历的规范记载，按期反省，并将反省成果实时反馈给相关的护士，协助护士改善规范入止event变乱的处置以及上报、计议。
2、职员治理
正在20xx年，本楼层懂得新调进同道名，新加入事情同道xx名，均能支配规范的科室岗前培训，入止当真的带教以及指示，所有的新入护士均能绝快的顺应事情。
13年依照照顾护士教育部要求，正在网络了科室护士的教育需求的根基上，共支配照顾护士查房xx次，支配营业课时。
正在员工激励方面，透过赓续的护士实时评价反馈与季度评价相联合，协助护士赓续改善事情，并实时表彰好的行动来宏扬精良的事情风尚。
透过受权的体式格局，勉励护士介入科室治理，险些每一个护士都间接卖力一项的科室治理材料，引发护士的事情专心性。
支撑以及勉励护士的接续学问。有护士入止学历的接续教育，作为护士长，正在事情支配上只管即便赐与便利。同时勉励护士入止英语的学问，科室组织内科齐传授入止讲课，协助护士进步英语程度。
带教久缺的状态下，能施展科室护士的专心性，配合来承当学生的带教事情，各类小授课得到了学生的好评，同时也进步了科室护士的教授教养潜力。
支配护士外出加入。
3、事情治理
依照病院要求，入止楼层的本钱核算治理。流动了每一周供给室领物数目。依照病院要求，入止免费的规范治理。规范治理科室财政以及物品，按期反省。
入止楼层的物品放置调整，使楼层情况更整洁。
重申科室的排班及调班轨制，匆匆入护士按规范调班。依据病人状态，带给合适的照顾护士人力，保证照顾护士后果以及人力的折理支配。
专心加入病院及照顾护士部召开的会议，每个月一次召开护士会议，将病院及照顾护士部的事情理念以及事情支配实时转达给临床护士。依据病院主旨以及目的，领导护士遵循。
专心匆匆入照顾护士部与其他部分的互助，协助普内科主任承当一些治理事情，匆匆入医护的协作。
作为交流委员会的首要成员，专心介入该委员会的运动，匆匆入该委员会的成长。
4、自身职业成长
正在有用完成病房照顾护士治理义务的状态下，尽力学问各类营业常识，正在各方面进步本身的潜力。
13年取患了照顾护士夜年夜本迷信位证书和汉语本科卒业证书。连续入止医学英语的课程学问。
完成为了院内picc穿刺的培训。
学问计较机的使用，进步事情效力。
正在照顾护士部引导的支配下，加入xx次，外出加入学术会议xx次，应邀外出讲课xx次。
论文书写一篇，透过适用照顾护士的初审。
完成病院划定的接续教育学分，个性是专心加入各类治理课程。
新的一年，新的开端，来年将更尽力的事情以及学问，不负病院的造就。
来岁的目的有：
一、接续学问英语，来岁争夺正在运用以及白话上有很年夜的进步，能更流畅以及本国专家交流。考年夜学英语6级或者者pet4.
二、正在治理的常识以及技巧上，有更多的提高。改善的道路有：看守理书，以及其他护士长交流，加入治理的课程等等。
三、专心加入科研小组的运动，有1－2篇论文颁发。
四、专心支撑以及介入照顾护士部各项事情。
2023内科护士长述职申报范文 篇14
尊重的列位引导、列位共事：
韶光飞逝，转眼又过了一年，归看那一年来我正在护士长的岗亭上所做的事情，心中有许多感叹；现将20xx年以来各项事情述职以下：
1、严厉治理，有用和谐
半年来，正在照顾护士部以及科主任的引导下，从各方面严厉要求本身，正在科室事情尤为是照顾护士事情中一马当先，年夜胆治理，当真落真病院以及科室的各项事情轨制，保证了科室事情稳步入止。踊跃共同主任做好医护和谐事情，领导年夜家做好医护沟通；实时发现并办理一些磨擦以及冲突，加强了科室凝集力，使中医科成为一个暖和的年夜家庭；让大夫护士正在身心愉悦的状况下事情，也为病人营建了温馨、协调的病区住院情况。
2、狠抓照顾护士营业培训
作为一个新成立的科室，咱们科面对病种杂，疑问杂症多，照顾护士专科性不强的易题。而与之对应的是：内三科的7名护士，年夜多对糖尿病、肾病的照顾护士相识甚少，那正在一水平上影响了那个群体的事情踊跃性以及步队的稳固性，也给病区照顾护士事情质量带来了负面影响。
针对那一实际，我武断决议：从我做起，全员培训。接纳营业授课以及营业查房相联合的体式格局，动员科主任以及大夫介入，对包含糖尿病、肾病的常睹外科疾病常识入止培训，对中医根基常识以及经常使用技巧体系培训。半年的体系培训下来，稽核成果注解，护士对上述各体系常见病都有了周全的`熟悉以及相识，那不仅进步了她们的营业手艺程度，也极年夜的加强了护士对自身、对科室成长的信念。此后，我又接纳日常强化的体式格局，赓续联合病房现有病例强化培训过的常识，终究打造出了一支手艺过硬、有中医特点的照顾护士步队。
3、测验考试文明治理，力图做出特点
对付一个团队而言，规范其行动虽然紧张，但更紧张的是要转变其思惟，升华其心坎天下，要让“护士长治理”那个外因，经由过程护士“小我素质”的内因起作用。为此，我接纳了一系列步伐：正在护士排班表上，每一周送她们一句人生、职场感悟；应用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，激发她们对人生、对奇迹的思索。潜移默化之中，咱们内三科的护士，人文素质有了很年夜进步。我终究打造出了“我用人文常识转变护士——护士有用治理本身---照顾护士事情质量进步”的良性链条。
4、注意效劳细节，进步病人满足度
好比道，正在对病人的康健教育方面，多半科室的做法是，单纯寄托护士口头宣教，但我经由过程历久以来的察看，发现了一个弊病：护士道患上少了，内容涵盖不全，道患上多了，由于光阴有限，就会道患上快而没有重点，如许，病人基本记不住。为此，我把进院宣教的内容列了一个提要，作为护士口头宣教的内容，护士正在做提要挈领的宣教后，把具体的材料发于病人，那都起到很好的后果。相似的还有“鼻饲常识宣教”、“痰造就标本留取办法”、“尿造就标本留取注重事变”等等等等。这类口头以及书面相联合的宣教办法，不仅有助于病人把握，也节俭了护士年夜量光阴，是以深蒙年夜家迎接。
5、赓续进修总结，进步自身素质
俗语说，打铁还需自身硬，正在当真做好科室照顾护士治理事情的同时，我保持进修新常识，赓续总结临床照顾护士履历，进步自身综折素质。
6、不敷的地方以及尽力偏向
面临我的病人我的科室，我可以安然的道，为了你们，我一直正在尽力！然则，面临本身，我深知事情中还有许多的缺憾，好比，科研是照顾护士事情行进以及成长的紧张动力，但咱们中医科的照顾护士科研名目至今照样空缺；再好比，有时刻，过于严格的要求，我乃至望到过护士的眼泪以及无奈。
是以，瞻望将来，对新的一年的护士短工作我充斥了信念，作为护士长我的尽力偏向是：
一、力争正在照顾护士科研方面有所突破；
二、宽严联合，让本身的治理体式格局加倍成熟。
2023内科护士长述职申报范文 篇15
尊重的引导、敬爱的共事们：
年夜家好!
手术室是一个充斥生气、敢于拼搏、乐于奉献的集体。随同着新住院年夜楼的茁壮发展，咱们又谨小慎微地走过了一年。现将20xx年的事情报告请示以下：
正在那20xx年里咱们始终不忘“统统以病工资中心”的主旨，用本身的爱心、热情、诚心满意每一一名手术病人的需求，尽力争创“社会满足、病人满足、本身满足”，把治病救人的事情风格贯串于照顾护士事情的全进程。正在病院以及照顾护士部引导下，正在各科的亲密共同支撑下，针对岁首年月订定的目的规划，全部医护职员狠抓落真、当真施行、不懈尽力，美满地完成为了各项义务，取患了社会效益以及经济效益的双丰产。
1、以病工资中心，争创一流优质效劳
正在日常事情中，照顾护士职员时候切记“以病工资中心”的效劳主旨，身临其境为病人着想，做到凡事都来换位思虑“如果我是病人”。踊跃推广岁首年月规划的“一对一全程效劳”，招待好每个手术病人，做好每一一项事情，关怀每个病人，当病人进手术室时，护士正在手术室门口热心欢迎，毛遂自荐，做好各项安抚事情，增强与病人沟通，削减病人对生疏情况的胆怯，加强敌手术医治的信念。护士长常常扣问共事的事情手艺，立场及病人的要求，对病人提出的定见以及倡议都能予以看重，实时办理。
2、打造科室文明，建立团队精力
踊跃相应病院“打造病院文明，建立团队精力”的号令，科室保持每个月组织医护职员当真进修医疗司法律例、病院各项规章轨制、接蒙爱岗敬业等各类医德医风教育，并有计议记载。踊跃加入统统政治运动，以效劳群众奉献社会为主旨，以病人满足为尺度，经心全意为群众效劳。踊跃加入各项社会公益运动，为群众多办真事。组织“科技、文明、卫生”三下城运动，为汉寿老庶民义诊、送医送药、体检、捐钱等，并有多人屡次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。
3、进步护士素质、造就一流人材
社会赓续行进以及成长，咱们深入领会到周全进步照顾护士职员综折素质是科室成长的紧张环节。尽力造就一支文明素质高、职业说德好、业余手艺精的步队。起首咱们经由过程不间断的进修，进步照顾护士业余实践程度，做到每个月入止营业进修，每一季入止操作稽核以及“三基”实践测验，不仅如斯，照顾护士职员为了使本身的文明条理再上一台阶，正在百闲之中踊跃报名加入各类自学、成人测验，从中使年夜家的思维体式格局、文化礼貌、风采气质等方面正在潜移默化中都获得显著进步，正在病院组织的“5.12”才艺演出以及电脑打字竞赛等运动中均取患上优秀成就。朱清平护师被评为“县优异护士”。咱们信任，只要赓续进步全部护士的文明素质、职业说德、业余手艺，能力更好地效劳于社会，为社会做进献。
4、规范总体照顾护士，争创一流治理
有好的治理是优质效劳的根基以及条件，为了使治理加倍规范化以及业余化，咱们保持做到周周有方案、月月有小结。树立健全效劳目的，自发接蒙病进及社会的监视。深刻开铺总体照顾护士，踊跃施展责任护士的主观能动性，分外增强术中关爱、术后指示、照顾护士步伐的落真、敌手术室护士的满足度查询拜访等事情，从而年夜年夜加强了护士的事情责任心。我科为了使总体照顾护士做患上加倍完美，屡次组织全部护士进修有关总体照顾护士的相关常识及人道化照顾护士、循证照顾护士、恬静照顾护士等新实践。严厉执止核对轨制及照顾护士操作规程，无错误事故产生。严厉消毒、灭菌、隔离步伐的落真、治理以及监测。狠抓了照顾护士职员的无菌手艺操作，打针做到一人一针一管一巾一带。严厉了一次性医疗用品的治理，一次性无菌打针器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、点火。
5、事情业绩
咱们完成为了多台年夜小手术，挽救多个危宿疾人，共同气量气度内科施行了肺叶切除了术，开铺了腹腔镜下卵巢肿瘤切除了术、TURP等新手艺和脊椎骨合RF内流动等高易度手术。共招待了五批眼科专家到我科做黑内障野生晶体植进术，均获得了他们的同等好评。跟着照顾护士前提，照顾护士程度以及效劳质量的进步，我科取患了“共赢”的佳绩。科室经济支出名落孙山，照顾护士质量治理屡次得到全院第一。
成就尤如金秋累累的硕果，固然圆满，但都已经静静落下，正在咀嚼胜利的'同时，咱们也应该清醉地望到存正在的不敷：正在治理意识上还要年夜胆立异医学，始终如一;正在人道化照顾护士方面，手术病人的访视以及康健教育还流于情势;正在规章轨制执止方面，仍有少数同道意识淡薄;正在论文撰写、照顾护士科研方面几近空缺;尤为正在效劳立场、病人满足度上还显著不敷。病人的必要是咱们效劳的规模，病人的满足是咱们效劳的尺度，病人的打动是咱们寻求的目的，优质效劳是永无尽头的。
咱们将赓续总结履历、耐劳进修，使效劳更感情化以及人道化，为病院的效劳程度登上新台阶而不懈尽力。
谢谢年夜家!
述职人：
20xx年XX月XX日
2023内科护士长述职申报范文 篇16
来到普内科事情一年，尽力进修专科常识，降服营业上的不敷。正在挽救以及病房事情职员重要(如节沐日)时，能一马当先，间接介入病人照顾护士。依照照顾护士质量的尺度，树立各类事情惯例。监控并记载各类质量指标，发现不敷实时改善。使用pdca的质量改善办法入止楼层cqi名目施行，正在施行中充足施展护士的专心性，改善深静脉治理，匆匆入病人评价的规范入止，改善病人的康健教育，改善交交班轨制的规范执止。历的规范记载，按期反省，并将反省成果实时反馈给相关的护士，协助护士改善规范入止event变乱的处置以及上报、计议。
职员治理
正在20xx年，本楼层懂得新调进同道，新加入事情同道，均能支配规范的科室岗前培训，入止当真的带教以及指示，所有的新入护士均能绝快的顺应事情。
20xx年依照照顾护士教育部要求，正在网络了科室护士的教育需求的根基上，共支配照顾护士查房1，支配营业进修1.
正在员工激励方面，透过赓续的护士实时评价反馈与季度评价相联合，协助护士赓续改善事情，并实时表彰好的行动来宏扬精良的事情风尚。
透过受权的体式格局，勉励护士介入科室治理，险些每一个护士都间接卖力一项的科室治理材料，引发护士的事情专心性。
支撑以及勉励护士的接续进修。有1入止学历的接续教育，作为护士长，正在事情支配上只管即便赐与便利。同时勉励护士入止英语的进修，科室组织内科齐传授入止讲课，协助护士进步英语程度。
带教久缺缺的状态下，能施展科室护士的专心性，配合来承当学生的带教事情，各类小授课得到了学生的好评，同时也进步了科室护士的教授教养潜力。
支配护士外出加入*。
事情治理
依照病院要求，入止楼层的本钱核算治理。流动了每一周供给室领物数目。依照病院要求，入止免费的规范治理。规范治理科室财政以及物品，按期反省。
入止楼层的物品放置调整，使楼层情况更整洁。
重申科室的排班及调班轨制，匆匆入护士按规范调班。依据病人状态，带给合适的照顾护士人力，保证照顾护士后果以及人力的折理支配。
专心加入病院及照顾护士部召开的会议，每个月一次召开护士会议，将病院及照顾护士部的事情理念以及事情支配实时转达给临床护士。依据病院主旨以及目的，领导护士遵循。
专心匆匆入照顾护士部与其他部分的互助，协助普内科主任承当一些治理事情，匆匆入医护的协作。
作为交流委员会的首要成员，专心介入该委员会的运动，匆匆入该委员会的成长。
自身职业成长
正在有用完成病房照顾护士治理义务的状态下，尽力进修各类营业常识，正在各方面进步本身的潜力。
15年取患了照顾护士夜年夜本迷信位证书和汉语本科卒业证书。连续入止医学英语的课程进修。
2023内科护士长述职申报范文 篇17
尊重的列位引导、敬爱的共事们：
你们好！
正在曩昔的一年里，本人可以或许扎实事情，刻意朝上进步，当真钻研事情办法，总结事情履历，容身本职岗亭，率领全科室所有照顾护士职员，专心加入单元修设，正在取患上成就的同时，也充足熟悉到了自身的不敷。道句真话，护士长那一职位带给我的压力照样比拟年夜的，起首是由于我感觉作为一项事情的带头人，务必领有过硬的本事，能力服众；第二是由于我觉得本身正在若何率领所有照顾护士职员修强修好科室的办法点子还不够多。有句话道的好“路是人走出来的”，我正在院引导及照顾护士部引导的协助下化压力为动力，同心专心投进到事情傍边往，以高度的敬业精力归报组织对我的相信。下面，我就将本人本年以来的履职状态做以下表述，恳请年夜家对我的事情多多提出名贵的定见以及保举。
1、首要事情
（一）依据科室现有的照顾护士职员数目入止折理的分工以及支配，将各班包含护士长的岗亭职责制以及每一周、每个月事情重点，汇总成表，标示明白，要求大家认识并按之执止，并入止不按期稽核，做到奖罚分亮，公道看待；
（二）对科室的根基举措措施正在现有前提上作出一些折理的调整以及完美。对挽救药品以及器材及无菌物品作了弥补，入止规范化治理；
（三）针对我科的特色以及现有前提对病房治理作出了折理的改善以及规范；对情况卫生履行包干区职责制，落真到工友小我；
（四）赓续深化平安治理，强化平安意识，做好平安照顾护士事情，平安事情是统统事情的根基，更是所有成就取患上的条件。是以，做好平安照顾护士不单单能保障护患两边的平安，并且也能进步医疗照顾护士质量。为此要求每一位正在岗职员务必把握病情，尊敬病人，相识病人的生理变化，看重生理照顾护士以及精力关心，亲密巡查病房，严厉执止各项照顾护士惯例轨制，同时对病室的各类举措措施、物品及家眷要增强平安治理。
（五）相识照顾护士学科成长的新意向，按期组织照顾护士职员入止营业进修，强化三根本训练，进修新营业、新常识、新手艺，尽力进步每一一名照顾护士职员的营业程度，使其跟上期间成长的必要，我正在科内每个月至少一次个案照顾护士查房、增强科室营业进修，按期组织照顾护士职员入止科内、院内营业进修及三基实践测验以及操作训练；第七，增强护患沟通，按期组织召动工戚漫谈会，听取患者及家眷的保举以便照顾护士事情的开铺以及改善，实正做到想病人所想急病人所急；
（六）护士长是科室的理财人，应发扬节约勤俭的传统美德，根绝挥霍；我要求全部医护、工勤职员，从勤俭每一一度电、每一一滴水、每一一张纸开端，从我做起，严厉节制科室收入，对统统挥霍的征象，实时提出批驳，需要时辅以经济处罚，固然如许或者许会冒犯一些人，然则我明确，增强经济核算，低落医疗照顾护士本钱，讲求经济效益与医疗照顾护士后果，，都是护士长务必做到的。
（七）我明确正在今朝竞争剧烈的形势下，只要赓续的进修、进修、再进修，能力使本身顺应那竞争、改造的年夜潮，正在事情至之余，我注意进步本身的营业程度以及政治素质，同时对党的进步前辈实践也是当真进修，深刻融会，赓续进步本身的思惟政治素质。
2、好的特色
（一）职责心强，同心专心扑正在事情上。自担任护士长一职以来，我就没完备戚过一个周末，没多请一次假。早退、迟到等征象更是没有产生过。年夜部门光阴都是正在科里，时候连续与共事以及病人的慎密接洽，实时把握科室成长的第一手材料。
（二）思维机动，为单元修设出谋献策。护士长那一岗亭，既是治理者，又是下层修设者，怎么能施展好它的作用是咱们每一个护士长都就应当真思虑的'问题。本年以来，本人正在科室成长中，专心和谐、勤于动脑，将好的设法主意报告请示下级，将下级的思惟落真到现实傍边往，起到了较好的纽带作用。
（三）事情尺度高，树牢争第一的思惟。咱们的目的只要一个，这便是。纵然此刻不是，咱们也要行进正在向第一入发的路上。以是正在日常平凡的事情中，我保持要干就要干的的事情理念，严厉掌握事情尺度，为科室的久远成长打下坚真的根基。
（四）严厉治理，关怀部署。我保持严正在格内，管正在理中的治理理念，掌握治理的标准。同时，正在生涯方面，对部署的关心过细到位，使每一位员工都能感触感染到科室的暖和。
3、存正在问题
（一）个体护士的业余素质还不高，首要缘故原由照样正在于我小我日常平凡对她们的传帮带不够，营业尺度要求低。
（二）总体照顾护士的程度还不高，照顾护士书写方面有差距。
（三）病房治理方面尚不克不及绝如人意，个体病房有时存正在秩序不规范、卫生部到位等征象。
（四）正在凝心聚气方面做的事情还不够深刻，怎么将全科室的照顾护士职员的思惟全都同一到单元的修设上来，是我下步首要就应思虑的问题。
4、下步盘算
（一）接续进修业余素质，来岁争夺正在业余素质方面有个质的奔腾，以自身的素质带动部署，进步全科室的照顾护士程度。
（二）正在治理的常识以及技巧上要有更多的提高。那一点照样要透过赓续的进修能力达到。我要抱着为单元卖力，为本身卖力的立场，专心向书本学，向共事学，向引导学，进修进步前辈的办法以及实践。
（三）专心加入科研运动，加深对照顾护士奇迹的研讨。争夺正在论文颁发方面再有修树。
（四）专心支撑以及介入照顾护士部的各项事情。
固然事情是平常而辛勤的，废弃了不少与家人、孩子团圆的光阴，一旦病房里有了危宿疾人时纵然正在家生理也总觉的有点不扎实。但可喜的是正在病院、照顾护士部引导的协助与支撑下事情逐渐的透出了成效，获得了患者及其家眷的称颂，获得了引导以及共事的承认。我明确那只是一个起步，之后的路还很长，“路远知马力”，我坚疑只有透过赓续的尽力，把满腔的豪情奉献给病院，把爱心播撒到每一一名患者的心里，我就必需会把事情开铺的更好。
述职人：
日期：
2023内科护士长述职申报范文 篇18
1、当真落真各项规章轨制严厉执止规章轨制是进步照顾护士质量，确保平安医疗的基本保证。
一、照顾护士部重申了各级照顾护士职员职责，明白了各种岗亭职责制以及照顾护士事情轨制，如职责护士、巡归护士各绝其职，根绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良征象。
二、保持了核对轨制：(1)要求医嘱班班核对，每一周护士长加入总查对1-2次，并有记载;(2)照顾护士操作时要求三查七对;(3)保持填写输液卡，一年来未产生年夜的照顾护士错误。
三、当真落真骨科照顾护士惯例及显微内科照顾护士惯例，保持填写了各类疑息数据挂号本，配备五种操作处理盘。
四、保持床头交交班轨制及晨间照顾护士，预防了并发症的产生。
2、进步护士长治理程度
一、保持了护士长手册的记载与稽核：要求护士长手册每个月5日前交照顾护士部入止稽核，并依据护士长订出的得当科室的年方案、季支配、月方案重点入止督匆匆施行，并监测施行后果，要求护士长把每个月事情做一小结，以利于总结履历，开铺事情。
二、保持了护士长例会轨制：按品级病院要求每一周召开护士长例会一次，材料为：支配本周事情重点，总结上周事情中存正在的优毛病，并提出响应的整改步伐，向各护士长反馈照顾护士质控反省状态，并进修护士长治理相关材料。
三、每个月对照顾护士质量入止反省，并实时反馈，赓续进步护士长的治理程度。
四、组织护士长外出进修、参观，汲取兄弟单元进步前辈履历，扩展常识面：5月尾派三病区护士长加入了国际照顾护士新入铺*，进修停止后，向全部护士入止了报告请示。
3、增强照顾护士职员医德医风修设
一、接续落真护士行动规范，正在日常事情中落真护士礼貌用语50句。
二、分离于6月份、11月份组织全部护士加入温岭宾馆、万昌宾馆的礼节培训。
三、接续开铺康健教育，对住院病人发放满足度查询拜访表，(按期或者不按期测评)满足度查询拜访成果均正在95%以上，并对满足度查询拜访中存正在的问题提出了整改步伐，评比出了护士。
四、每个月科室按期召动工戚漫谈会一次，征求病人定见，对病人提出的要求赐与水平的满意。
五、对新分派的护士入止岗前职业说德教育、规章轨制、护士行动规范教育及照顾护士根基常识、专科常识、照顾护士手艺操作稽核，及格者赐与上岗。
4、进步照顾护士职员营业素质
一、对正在职职员入止三基培训，并组织实践测验。
二、与医务科互助，聘任专家讲课，讲解骨科、内、内科常识，以进步业余常识。
三、各科室每一周晨间发问1-2次，材料为根基实践常识以及骨科常识。
四、“三八主妇节”举办了照顾护士手艺操作竞赛(无菌操作)，并评比出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分离赐与了奖励。
五、12月初，照顾护士部对全院护士分组入止了照顾护士手艺操作稽核：病区护士稽核：静脉输液、吸氧;急诊室护士稽核：心肺苏醒、吸氧、洗胃;手术室护士稽核：静脉输液、无菌操作。
六、增强了危宿疾人的照顾护士，保持了床头交交班轨制以及晨间照顾护士。
七、保持了照顾护士营业查房：每个月轮流正在三个病区入止了照顾护士营业查房，对照顾护士诊断、照顾护士步伐入止了探究，以达到进步营业素质的目标。
八、9月份至11月份对本年入院的9名新护士入止了岗前培训，材料为根基照顾护士与专科照顾护士常识，组织护士长每一人讲一课，进步护士长讲课潜力。
九、全院有5名护士加入照顾护士年夜专自学测验，有3名护士加入照顾护士年夜专函授。
5、增强了院内熏染治理
一、严厉执止了院内治理引导小组订定的消毒隔离轨制。
二、每一个科室保持了每个月对病区医治室、换药室的空气造就，对高危科室夏日如手术室、门诊手术室，每个月入止二次空气造就，确保了无菌瘦语无一例熏染的好成就。
三、科室保持了每个月对医治室、换药室入止紫内线消毒，并记载，每一周对紫内线灯管用无水酒精入止除了尘处置，并记载，每一两月对紫内线强度入止监测。
四、一次性用品运用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，集中处置，并按期反省督匆匆，对各类消毒液浓度按期测试反省保持晨间照顾护士一床一中一湿扫。
五、各病区医治室、换药室均能保持消毒液(1：400消毒灵)拖地逐日二次，病房内按期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单入止了终末消毒(清算床头柜，并用消毒液擦拭)。
六、手术室严厉执止了院染治理要求，无菌包内用了化学指导剂。
七、供给室树立了消毒物品监测记载本，对每一种消毒物品入止了按期定点监测。
6、照顾护士职员较精彩的完成照顾护士事情
一、保持了以病工资中心，以质量为焦点，为病人带给优质效劳的主旨，深刻开铺了以病工资中心的康健教育，透过发放康健教育手册，和透过护士的上行下效，让病人认识把握疾病防治，康复及相关的医疗，照顾护士及自我保健等常识。
二、八月份正在三病区开铺总体照顾护士模式病房，三病区护士除了了向病人讲解疾病的防治及康复常识外，还深刻病房与病人交心
三、整年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开铺手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程效劳，包含护送病人往拍片，做b超、心电图，伴病人办进院手续，送病人得手术室，三个病区流动了职责护士、巡归护士，使病员获得了殷勤的效劳。
四、全院照顾护士职员撰写照顾护士论文30篇，此中一篇加入了全国第三届骨科照顾护士学术交流，有3篇加入台州地域学术交流，有2篇加入《现代护士》第二十一次全国照顾护士学术交流。
7、存正在问题：
一、个体护士素质不高，无菌观念不强。.
二、总体照顾护士尚处于探索阶段，照顾护士书写欠规范。
三、因为照顾护士职员较少，根基照顾护士不到位，如一级照顾护士病人未能获得一级护士的效劳，仅次于日常事情。
四、病房治理尚不绝人意。一年来照顾护士事情因为院长的看重、支撑以及协助，内强治理，外塑形象，正在照顾护士质量、职业说德修设上取患了必需成就，但也存正在必需毛病，有待入一步改善。
2023内科护士长述职申报范文 篇19
我记患上唐太宗有三面镜子：第一壁是铜镜——“以铜为镜，可以正衣冠”，第二面是古镜——“以古为镜，可以知兴替”，第三面是人镜——“以工资镜，可以亮患上失”。我想一小我能“解析肝胆，鲜布以闻”，又未尝不是本身更好前止的一壁镜子呢?正在本日的述职演讲中，我将客观而偏颇、周全而有度，解析本身三十年来正在照顾护士岗亭上的德、能、勤、绩等方面的表示，并讨教于年夜方!
1、照顾护士效劳溢杏林。
照顾护士效劳是我的中心事情，为更好地效劳患者，共同大夫医治，我容身本职事情，赓续进步本身的照顾护士才能，实行好护士长之职责。
充足寄托组织才能，进步我院照顾护士质量。一是注意组织和谐，我把照顾护士室看成一个总体，充足调动以及施展每个护士的事情踊跃性以及主观能动性，强化年夜家的事情责任感，让每个人爱岗敬业，立异事情。二是从沟通以及关爱两方面做文章，照顾护士部分女性占多数，我依据女性之特色，常常以及年夜家沟通，把本身的爱洒向每一一名护士，不论是她们的日常生涯、家庭瓜葛，照样婚姻生养、营业学习等我都邑绝心赞助，关爱成为了桥梁纽带，凝集了年夜家的心，年夜家心系奇迹，劲去一处使，使我院照顾护士事情开铺患上绘声绘色。三是我能以身作则，几十年如一日，我亲自介入各项照顾护士事情，有身先士卒的风格，有自动承当责任的精力，有加班加点劲头，楷模作用，熏染后果不问可知!四是完美治理轨制，施展轨制育人的作用，我很注重轨制修设以及治理，我介入制订了各级护士培训方案，新护士稽核手册以及十八项照顾护士操作流程，建订了照顾护士平安治理反省稽核尺度以及护士岗亭职责，使全院照顾护士事情井井有条，顺次推动。
充足施展营业才能，进步我院照顾护士质量。几十年来保持营业“充电”，注意进修当代照顾护士学实践以及手艺常识，存眷本学科前沿静态，赓续进步营业才能。我深知一个护士长应该具备甚么样的襟怀胸襟以及臂膀，若何扛起肩上的担子!多年来，我正在照顾护士岗亭上联合本身的照顾护士才能首要从如下方面做文章：一是悉心指示年青护士的临床照顾护士，把本身的履历教授给他们。二因此学术讲座为平台，扶直青年护士茁壮发展。三是当真组织院表里照顾护士主干培训班的事情。四是仔细指示真习生进院真习，使他们入患上来、学患上好。我便是如许施展本身的营业才能，把本身的营业常识以及才能撒播院照顾护士奇迹上。
2、爱岗敬业唱年夜风。
我爱排除人们的病疼，那个爱驱策我走入卫校，匆匆使我完成学业后走上了照顾护士岗亭。三十年来我把照顾护士事情看成人生的一年夜快事，经心全意扑正在事情中。固然照顾护士事情很费力，可我却苦中有乐。正在平常的事情中认当真实、谨小慎微。爱的知己召唤并申饬我耿介从业，不回礼包以及礼物，保持以工资本，以病工资中心，把患者当天主。有艰苦的患者正在本身力所能及的环境下解囊相助。一言以蔽之，爱心是我敬业爱岗的精力支柱，是我无能好本职事情以及取患上成就的动力以及源泉!
3、春华秋真慰生平。
俗话说：一分耕作一分劳绩。我的事情对“耕作”的解释，这便是“勤勤奋恳办事，脚踏实地为人，清明净黑从医”。如：20xx年6月，一名年夜面积心梗病人，从下昼3点到清晨3点病情高发，性命弥留，我自动苦守正在病人身旁，共同医师医治，病人解围才分开。20xx年10月，我院因创“三甲”事情必要，让我兼管急诊科输液室事情，我废弃名贵的国庆假，他人戚假，我天天仆从工头。那只是我正在照顾护士事情中的两朵小浪花，固然没有太多的“卷起千堆雪”的壮观排场，飞溅的浪花何行于此呢?
正在引导的关心以及共事的赞助下，取患了一串串业绩：
屡次被评为我院“优异护士长”“十佳护士”，年年被评为院“入事情者”。
任内二科护士历久间，内二科屡次得到综折质量优胜奖。
我的《动脉留置针正在获取血气标本的临床手艺研讨》课题结果处全省，获上饶市迷信手艺三等奖。6项心净参与手术照顾护士手艺填补了我院空缺。颁发了两篇省级论文。
成就只代表曩昔，将来仍需接续尽力。我将接续保持院引导的正确引导，连合同道，尽力进修，与时俱入，开辟立异，争夺取患上新成就，为我院甚至我市的照顾护士奇迹添砖加瓦!
谢谢年夜家听我言，更迎接年夜家观我止!
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